Jefe del Departamento de RRHH

Funciones:

Supervisar y actualizar la aplicación correcta de las normas vigentes en materia de administración de recursos humanos.
Coordinar con los Jefes de RRHH de los CF´s y proponer el anteproyecto de presupuesto analítico del anexo de personal conforme a los requerimientos legales e institucionales.
Analizar el PGN aprobado Nivel 100 "Servicios Personales" y su Decreto Reglamentario, para el ejercicio fiscal correspondiente.
Formular el Plan Financiero para el ejercicio fiscal vigente, Nivel 100 "Servicios Personales".
Coordinar con MH el formato de la estructura y la fecha para la migración de los Datos Administrativos del personal en el SINARH.
Identificar y supervisar las gestiones para la excepción del personal con doble remuneración.
Coordinar con los distintos Jefes de RRHH de los CF´s la Reglamentación para los beneficios correspondiente al personal, conforme a las Directivas recibidas del Señor Director de la DGAF.
Proponer y presentar al Señor Director de la DGAF, los programas de capacitación, conforme a necesidades Institucionales.
Planificar y Supervisar que los programas de bienestar del personal que coadyuden a la integración del personal y de sus familiares con la Institución, mediante la participación en eventos sociales, culturales, deportivos y recreativos en general.
Brindar asesoría técnica en materia de Recursos Humanos.

Adjuntos: